Минимальный размер оплаты труда по России

Субъектам РФ, в том числе и Хабаровскому краю статьей 133.1 Трудового кодекса РФ предоставлено право устанавливать на своей территории размер МРОТ, превышающий МРОТ по России. При этом установление более высокого размера МРОТ допускается путем принятия субъектом РФ регионального соглашения о минимальной заработной плате.

Цель заключения такого соглашения заключается в том, что если такой нормативный акт субъектом РФ принят, то работодатели, осуществляющие свою деятельность на его территории, должны выплачивать работникам заработную плату не ниже МРОТ, установленного субъектом РФ.

Так, полномочные представители Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов, регионального объединения работодателей "Союз работодателей Хабаровского края" и Правительства Хабаровского края, подписали Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае.

Таким образом, с 1 апреля 2016 минимальная заработная плата в Хабаровском крае составит для работающих в южных районах — 11 414 рублей, в Охотском районе – 15 510 рублей, Аяно-Майском районе – 14 269 рублей, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – 12 408 рублей.

Соглашение о минимальной заработной плате распространяется на работодателей, осуществляющих деятельность на территории Хабаровского края, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета.

Помощник прокурора С.В. Верткова